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経営者メッセージMessage

人的資本経営で未来を共に創造する

株式会社オデッセイは、1997年の設立以来、SAPの人事領域に特化した導入コンサルティングを通じて、企業の人事業務の課題解決とデジタルトランスフォーメーション（DX）の実現を支援してまいりました。私たちは、単なるシステム導入にとどまらず、人事業務を通じて企業が持続的に成長できる基盤を築くことを目指しています。

これまで、導入から運用保守に至るまで一貫したサービス体制を整え、多様なお客様のニーズに応える取り組みを続けてまいりました。その結果、多くのお客様からの厚い信頼を得て、これまでに100以上の企業グループへの導入実績を築くことができました。この成果は、日頃よりお寄せいただいているお客様からのご支援の賜物です。私たちはこの信頼を胸に、今後もお客様の未来に貢献できるパートナーとして努力を続けてまいります。

独自のアプローチで企業も人も「活き活き」とさせる

オデッセイの掲げるミッションは、「企業も人も『活き活き』させる人事ソリューションを提供し社会に貢献する」ことです。私たちは、人事ソリューションを通じて従業員の方々のモチベーションを高め、生産性向上と業績拡大を実現することで、企業の成長に寄与することを目指しています。

さらに、これまで培ってきた経験と知見を活かし、変化の激しい経営環境においても柔軟に対応できる高品質なソリューションを提供することで、お客様の未来を共に創り上げる真のパートナーであり続けたいと考えています。

変化の時代を切り拓くための3つのテーマ

私たちは、企業が直面する複雑な課題を解決し、持続可能な成長を支えるために、新たな挑戦を進めてまいります。不透明な経営環境が続くVUCAの時代においては、競争力を維持し、新しい価値を創出する基盤を構築することが重要です。そのために、以下の3つのテーマを軸に取り組んでいきます。

1. 技術革新への挑戦

AI等の先進技術を活用した最新のHRテクノロジーを積極的に導入し、次世代型の人材マネジメントを支えるソリューションを提供していきます。その一例が「MetisAI®」です。生成AI技術を搭載したこのチャットボットは、『SAP SuccessFactors』の運用保守における課題解決を迅速化し、保守・運用コストの削減を可能にしています。私たちは、技術革新を通じて企業が新しい未来を築く一助となることを目指します。

2. お客様の多様なニーズへの対応

中堅・中小企業から大企業まで、規模や業種を問わず多様なお客様のニーズに応えるため、独自のパッケージソリューションをさらに展開していきます。導入スコープや用途、導入方法に応じた柔軟な選択肢を提供し、企業が抱える課題をリーズナブルかつ効果的に解決できる仕組みを進化させていきます。

3. 人的資本経営の深化

企業の競争力の源泉は「人」にあります。私たちは、人的資本情報を活用したデータドリブンなアプローチをさらに進化させ、人的資本を最大限に活用できる環境を構築してまいります。この取り組みを通じて、企業価値を高める新しい経営モデルを提案し、持続可能な成長を支える基盤作りをご支援いたします。

お客様の未来を支える伴走者として

オデッセイは、お客様が抱える課題を解決するだけでなく、その先にある目標や未来のビジョンを共に実現するパートナーでありたいと考えています。企業の成長や従業員の方々の活躍を支えるため、私たちは信頼を基盤に、確かな技術と柔軟なアプローチを提供していきます。

時代の変化が激しさを増す中、私たちは常に挑戦を続け、共に歩むすべてのお客様に確かな価値をお届けしたいと考えています。社員一同、これまでに培った知見と情熱を胸に、さらなる成長と変革をお客様と共に実現してまいります。

2024年12月
株式会社オデッセイ
代表取締役社長　秋葉尊